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发展规划
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哈尔滨职业技术学院

校企合作管理办法(试行)

 

校企合作是推进职业教育改革发展的重要举措,是职业教育重要的基本特征,是国家高职骨干院校建设的关键环节和重要考核指标。校企深度合作的主要目的是促进职业院校深化教育教学改革、创新管理体制机制、提高人才培养质量。为促进校企合作工作深入发展,提高学院人才培养质量和先进技术应用水平,提高“双师型”结构师资队伍素质,提高合作企业人力资源力量和技术应用水准,实现“政府、学生、企业、学校”多方共赢,实现“有限的学历教育,无限的社会服务”,推动地方经济建设和发展,加快骨干院校建设步伐,规范校企合作工作,特制定本管理办法。

一、适用范围

本管理办法适用于学院及各二级学院与行业企业在合作办学、合作育人、合作就业、合作推广先进技术应用、合作开发新产品新工艺、合作扩大生产经营、合作发展等方面的各类合作事项。

二、管理机构及主要职责

学院校企合作工作由校长主管,副校长按责任分工分项管理,由校企合作处综合协调,各二级学院具体实施。

校企合作处主要负责调查研究校企合作体制机制及相关政策,制定学院校企合作管理制度,创新校企合作激励机制,统筹校企合作资源,管理校企合作经费,协调校企合作关系,构建校企合作平台。主持学院重大校企合作项目运作及管理,主持校企合作项目的立项、考核和评估工作,总结校企合作工作经验,落实绩效考核办法,推广和表彰奖励优秀工作成果。

各二级学院校企合作工作由院长负责,各专业结合本专业教学特点和教学改革需要,积极推进与企业的深度合作。开展支持企业生产经营、深化教学改革、实习实训基地建设、先进技术应用、新产品新工艺开发、专业教师培养、企业员工培训、订单培养和毕业生就业等方面的具体合作。具体合作项目可以以专业为单位开展,也可以以二级学院为单位开展,日常管理和协调工作由二级学院综合管理办公室负责。

三、合作原则及合作内容

(一)合作原则

学院与企业的合作,以互惠共赢为基本原则。合作项目要以服务地方经济和社会需求为导向,以提高人才培养质量和学生就业质量为目标,以促进合作双方可持续发展为基本出发点,通过深层次的合作,实现学院人才培养质量与企业市场竞争力的同步提升,社会效益与经济效益同步增长。

(二)合作内容

校企合作内容主要指学院与合作企业在产业规划与专业设置、人才培养标准建立与培养效果质量评估、订单培养与吸纳就业、引企入校与实习实训基地建设、学生顶岗实习与兼职教师聘任、课程建设与教学资源开发、科技研发与先进技术应用、信息服务与企业职工培训、双师培养与教师挂职实践等方面的深度合作。

四、管理内容及工作程序

(一)合作企业管理

校企合作的合作企业应具有独立的法人资格,具有行业内较为先进的设备和技术条件,与学院专业建设和发展形成良好的对接,具有先进的管理理念和良好的企业文化,具有较好的产品市场和良好的经营业绩,具有良好的企业形象和较高的合作诚信度。

合作企业要能与学院一起构建产学研紧密结合的教学、生产、先进技术应用合作平台,愿意参与学院的教学改革和人才培养,能选派技术骨干和能工巧匠到学院兼职授课,接收学院选派的下企业实践锻炼教师,与学院合作开发专业课教材。愿意接受学院提供的专业技术服务,能与学院合作开展先进技术应用。能提供学生顶岗实习工作岗位并安排带岗教师指导实习教学,接收优秀毕业生就业。

(二)合作项目管理

以项目合作方式开展订单培养、人力资源开发、专业教学改革、先进技术应用、教师实践培养、实训基地建设、企业员工培训等合作,因其具有更好的适用性和灵活性,便于合作的深入进行,将成为校企合作的主要形式。

合作项目要与学院专业教学紧密结合,与企业生产紧密结合,有利于学院教学改革深入进行,有利于提高人才培养质量,有利于提高教师教学和科研水平,有利于促进企业发展生产,有利于提高企业市场竞争力。

合作项目要符合学院的办学定位和人才培养需求,符合合作专业教学特色和实训室设备设施条件,符合专业建设和发展方向。每个合作项目要尽可能包含多方面合作内容,使合作更易于深入和持续发展,更易于取得成果和实现共赢。

合作项目要符合学院生态环境建设要求,不能出现国家禁止或废止的设备、材料、工艺、技术及有关法律、法规禁止的其它情形,不能是单纯性商业生产经营,不能有可对实训师生造成伤害的潜在危险性。

(三)合作经费管理

学院设立校企合作发展专项基金,由校企合作处负责统筹使用。基金主要由学院划拨经费、合作项目收入、合作企业捐资等构成。合作基金主要用于支持校企合作项目建设,包括调研、项目启动、项目运作、交流活动、聘请企业技术专家和能工巧匠等日常支出以及对校企合作工作业绩突出的集体和个人的奖励支出,具体奖励办法另行制定。

校企合作基金具体管理和支付由计划财务处负责,按项目管理方式实施。合作基金中学院划拨经费由校企合作处统筹安排,合作项目收入主要用于该项目本身的建设,合作企业捐资(捐赠设备)按双方合作协议约定的方式安排使用。每个合作项目在实施过程中发生的费用,由计划财务处单独建立台帐,按财务制度进行收支管理,不得帐外运行。

(四)固定资产管理

校企合作项目实施中,涉及固定资产管理的,要以协议方式明确产权归属,并明析所涉及的仪器设备清单,落实到具体责任人。属合作企业赠予学院的仪器设备,要按《哈尔滨职业技术学院国有资产管理办法》办理资产入账手续。属学院赠予合作企业(学校)的仪器设备,按《哈尔滨职业技术学院国有资产管理办法》办理转(消)账手续。校企合作共建实训基地(实训室)的设备,由设备提供方提出管理方案,经双方协商明确管理方式和管理范畴,一般情况下,以使用者为第一管理责任方,另一方配合管理。

(五)知识产权管理

校企合作项目在合作过程中获得的产学研成果,包括发表的论文、专著、产品专利等,其知识产权按双方协议确定归属,纳入学院科研处科研成果管理范围管理。

一般情况下,以学院为主体进行的校企合作项目研究,所取得的产学研成果,其知识产权归学院所有;校企双方共同开展的合作项目研究(含企业投资开展的项目研究),所取得的产学研成果,其知识产权归合作双方共同所有,或按双方协议确定其知识产权归属;学院教职工以学院名义进行校企合作项目研究,所取得的产学研成果,其知识产权由三方协议确定。

校企合作项目一经签订合作协议,任何一方不能单独向不相关的第三方提供研发信息和资料,否则将视为违约并承担相关的法律责任。

(六)工作程序

为使校企合作管理工作向科学化、规范化方向发展,校企合作工作应遵循以下基本工作程序进行。

1.提交方案

各学院(部门及个人)确立校企合作项目时,应与合作单位在较为深入的协商和酝酿基础上,进行合作项目论证,并向学院提交合作项目方案,由校企合作处组织项目评估和审查。

2.项目论证

项目论证主要从合作企业资质情况、双方在合作中的受益情况、合作项目的可操作性、合作项目存在的潜在风险及其预防措施的可行性等方面进行,涉及合作企业对职业教育的理解,对学院相关专业教学改革的认识和支持,企业管理理念和企业文化,企业设备技术的先进性,对学院人才培养质量提高的促进作用,项目成本承担方式和收入分配方式的合理性,项目涉及的基建、环保、潜在危险、资源占用等问题。

对于涉及学院人、财、物的校企合作项目,由校企合作处牵头,组织学院相关部门对合作项目进行可行性论证,论证合格后上报校长办公会讨论,决定该项目是否立项运行。

不涉及学院人、财、物的校企合作项目,由二级学院自行组织论证,将论证结果报校企合作处审核备案。

3.拟定合作协议

对于确定立项的合作项目,由合作双方充分协商,在学院统一制订的校企合作协议(合同)文本框架的基础上,补充完善具体条款,形成校企合作协议(合同)。

4.签署协议

不涉及学院人、财、物的校企合作协议(合同),由二级学院组织签署(包括签约仪式),并将签署的协议报校企合作处备案;涉及学院人、财、物的校企合作协议(合同),经校企合作处组织相关部门审查论证后,由校长或校长委托的法人代表签署,并举行签约仪式。

5.项目备案

校企合作协议(合同)签署后,其合作协议(合同)、合作方案、可行性论证等书面材料要报送校企合作处备案,作为项目评估考核的主要依据,同时报送需要协作的有关职能部门。

6.项目检查

校企合作项目在实施过程中,校企合作处将组织有关职能部门进行检查,重点检查项目的进展情况、履约情况、与预期目标的实现情况等,并做好项目实施的协调工作。

7.项目评估

校企合作项目要实行年度考核评估和终结考核评估制度,由校企合作处组织考核评估组开展考核工作。考核内容以合作协议(合同)、合作方案、项目立项(评估)报告书、履约情况、预期目标实现情况等为主要内容,评估结果将明确项目是否进行或进行适当的调整,对违约情况,要追究相关责任人的责任。

8.资料归档

校企合作项目在实施过程中的各种档案资料(含图片、影音资料等),由合作部门负责按项目管理要求整理,在校企合作处备案,按档案管理权限归档保存。

五、绩效考核与奖惩

校企合作项目实行年度绩效考核评估和结项考核评估制度,由校企合作处负责组织实施。承办项目的部门,在每年底前对项目取得的效果进行阶段性自评,并按照项目协议(合同)规定检查协议(合同)履行情况,形成自评报告,于年底前报送校企合作处。校企合作处根据各合作项目运作进展情况,组织相关部门进行复评考核。合作合同到期,由项目承办部门和校企合作处共同组织项目终结评估,明确项目建设取得的成就和存在的不足,确定项目是否续约运行。

学院根据各合作项目考核评估结果,每年召开一次表彰大会,对在校企合作工作中的先进单位、先进个人、优秀合作项目、优秀合作企业、优秀合作成果给予表彰奖励。对于发展前景良好的合作项目,学院将在政策和资金上给予重点支持,对相关人员进行特殊奖励。

学院积极鼓励教职工以学院名义与企业进行业务联系,为企业开展技术服务,运作合作项目,但不得以学院名义开展与企业的个人合作,否则,由此产生的不良后果由相关人员个人承担。

对在校企合作工作中不按章办事,工作拖拉推诿的单位或个人,学院将通报批评,对由于工作不负责,以权谋私,给学院造成损失的单位或个人,学院将给予相应的处分和经济处罚。

六、其他

本办法由校企合作处负责解释,自公布之日起执行。各二级学院内部管理的校企合作项目,可参照本办法执行。

附件1.校企合作项目立项(评估)报告书(略)

附件2.校企合作协议(合同)参考文本(略)

 

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